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助理工程师怎么考哪里可以报名考试?

发布日期:2019-07-26 03:35   来源:未知   阅读:

  助理工程师怎么考哪里可以报名考试?助理工程师 也叫做初级工程师属于职称,有了初级工程师就可评定中级职称中级工程师,工程师是职业水平评定(职称评定)的一种。其下,有技术员,助理工程师等职称;其上有高级工程师,研究员或教授级高级工程师等职称。当然,这也只是对从事工程建设或管理人员技术水平的一种标定而已,企业升办资质必须要一定数量的助工证。

  助理工程师好处:对个人能力体现,工资待遇及职位升迁有一定的好处一般来说施工单位,设计单位等都需要职称。有的公司也需要有一定的助理工程师,职称越高,工资越多。到了副高级以上,享受国家津贴,包括退休以后。但要副高级,就得从初级职称评起。即便是民营企业,由于国家政策对于企业职称数量的强制性要求,在升职的时候,职称也属于硬性条件的。甚至个别用人单位在招聘的时候,也把职称作为录用人才的指标。

  按职称(资格)高低,分为:研究员或教授级高级工程师(正高级)、高级工程师(副高级)、工程师(中级)、助理工程师(初级)。

  助理工程师作用:(1)有了自己的职称证书。(2)以后可以考(评)中级职称。(3)有了专业努力方向。(4)在别人眼中显得专业。(5)增强自信心。(6)享受增加档案工资等福利待遇。(7)就业或跳槽增加筹码。(8)其他作用。主要企业升办资质必须要一定数量的助工证。

  3、大学本科毕业:在同专业或相近专业岗位上可认定为助理工程师,再从事专业技术工作2年可晋升工程师(中级)。

  颁发机构:国家各局部门联合人力资源与社会保障部一起发证的,全国通用,可作为招聘录用、考核晋升、岗位续聘、职称评定、加薪的重要参考依据。

  专业分类:建工类,机械、自动化类,装饰设计类,水暖、化工类,建筑电气,计算机、电子、通信,园林、园艺类,船舶、冷冻类。

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  就在刚刚有个人才还说我觉得助理工程师没有什么用,也就没弄,没用?那我请问你,你能评中级吗?不能,你有业绩吗?没有,你有单位吗?没有,那你凭什么看不起初级呢?你说你自身条件好咱们也就算了,就怕自己啥没有,还什么都看不上的人才,这就尴尬了。

  说到助理工程师去哪里申请这个问题,很多人才不知道其中涉及到的问题有方方面面,因为每个人的需求不同,导致的最终结果也是不同的,助理工程师在哪里评定和您的个人需求有关系,咱们根据几个用途来说说吧!

  1.以后的职业生涯规划发展:小王最喜欢这种人才,如果说为了自己以后的职业发展来说,办职称肯定是办理正规人社局的证书,这种情况助理工程师去哪里申请?当然是人社局了,人社局的这种证书的含金量最高,通用性也最高,使用范围也最广。

  2.国企单位工资待遇:国企单位的证书分为两种,第一种是自己单位的证书,第二种是人社局的证书,这个具体看单位认可哪一种,如果说是单位为了留住人才,必须让您办理自己单位的证书的话,那就办理自己单位的,这种单位的人才想知道助理工程师在哪里评定,只能问您自己单位了,如果说是单位想通过自己申报到人社局,这种情况还是得靠人社局。

  3.私企单位使用:私企中一般不会涉及到单位证的问题,因为私企用证一般考虑的是自己项目招投标、资质等范围的使用,所以说还是以人社局的为主,如果说私企的人才问小王助理工程师在哪里评定,肯定是人社局啦。

  4.就是充个门面:之前有个人才说我就想办理一个中级职称,我说您打算干嘛用,他说没用啊,我就是想办理,就是个摆设,充个门面,这种情况的人才小王认为随便找个人办就行了,没必要办理人社局的,意义不大,而且一般这种人才以后的工作中基本用不到。

  1.个人申报主要针对有公司提供申报资格,而且公司符合申报资格,人才符合助理工程师评定条件,还知道怎么组卷的情况下进行,优点是费用低,缺点就是一旦不符合,那么有一点不符合,都不行。

  2.公司考核认定分为三种情况,第一种公司聘任您,聘任以后您可以享受助理工程师同等的待遇,优点是不花钱,事少,缺点是不能离职,无证书;第二种是单位证,单位就是说公司给您评审,然后公司下证,优点是难度低,周期短,通过率高,在公司不耽误使用,缺点是不能离职,含金量低;第三种是通过公司申报到人社局,无缺点,优点是全国通用,含金量高。

  3.职称代评机构这种情况是比较常见的,最大的优点就是针对不符合职称评审条件的人才可以协助,公司和人才个人是没有办法破格评审的,但是我们这里在人才不满足评审条件的情况下可以协助人才通过评审,尤其是没有申报资格、年限不够、专业不够等情况。

  (1)有了自己的职称证书。(2)以后可以考(评)中级职称。(3)有了专业努力方向。(4)在别人眼中显得专业。(5)增强自信心。(6)享受增加档案工资等福利待遇。(7)就业或跳槽增加筹码。(8)其他作用。主要企业升办资质必须要一定数量的助工证。

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  助理工程师无论是参加职称评审的人才,还是不参加职称评定的人才最看不上的,说什么助理工程师最没用,说什么即便符合助理工程师评审条件也不用办理,单位直接认定就行,甚至还有不用办理反正用不上,真的是这么回事吗?如果真的是这样最后多少人才因为助工证晚好几年才能评定中级,因为助工证得多花钱才能办理中级职称,您真的了解助工证吗?

  为什么一直强调助理工程师很重要,助理工程师确实是职称中含金量最低的,等级最低的,人才获取数量最多的,但是不能因为这个您就忽视它,有的时候助理工程师会有您意想不到的作用!

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